REQUIREMENTSDMD/DDS degree from a U.S. or Canadian dental school recognized by the ADA Commission on Dental Accreditation.Active dental license.Five to ten (5-10) years of experience in similar roles.Demonstrate mastery of business productivity technology tools as well as remote communication technologies to support their functions and offer physically (on site) and remote services.Knowledge of the academic areas of a dental medicine school.Ability to work effectively with faculty, administrative employees, students, and public.Ability to prepare written reports in a clear and concise manner. Ability to effectively express orally and in writing in Spanish and English.•••DMD/DDS de una escuela de odontología de Estados Unidos o Canadá reconocida por la ADA Commission on Dental Accreditation. Licencia dental activa.Cinco a diez (5-10) años de experiencia en roles afines.Dominio de las herramientas tecnológicas de productividad empresarial, así como de las tecnologías de comunicación remota, para respaldar sus funciones y ofrecer servicios de manera presencial y remota.Conocimiento de las áreas académicas de los programas de medicina dental.Capacidad para trabajar efectivamente con profesores(as), empleados(as) administrativos, estudiantes y la comunidad.Capacidad para elaborar informes escritos de forma clara y concisa.Capacidad para expresarse efectivamente, de forma oral y escrita, en español e inglés.DESCRIPTIONDesign the program's course schedule, by established procedures and student needs.Supervising all preparations for the course, including set up and break down of classrooms and equipment. Planning and facilitating implementation of the curriculum. Evaluate and refer faculty candidates to the positions required for the program’s operation and participate in the recruitment processes of the academic program.Develop managerial and statistical reports related to the program, as required.Monitor compliance with the work plan assigned to the faculty.Participate in processes related to the program's licensing and accreditation requirements.Comply with policies, manuals, academic procedures, and executive orders that apply to the program.Facilitate the development of the program's academic experiences.Collaborate in the design of the laboratories and the learning experiences carried out in them.Coordinate with his/her supervisor training needs and promote the activities according to the plan.Participate in the management and administration processes of the academic areas, in coordination with the Director of the Academic Department.Recommend to the Director of the Academic Department the purchase and replacement of materials and equipment required to carry out the academic programming of the program.Encourage and implement research and compliance activity and the identification of external funds in the faculty and staff.Ensure the maintenance and updating of equipment and property necessary for the program.•••Diseñar la programación de cursos del programa, de acuerdo con los procedimientos establecidos y las necesidades de los estudiantes.Supervisar todos los preparativos para el curso, incluyendo el montaje y desmontaje de los salones de clases y el equipo.Planificar y facilitar la implementación del currículo.Evaluar y referir candidatos(as) a profesorado para los puestos requeridos para el funcionamiento del programa y participar en los procesos de reclutamiento del programa académico.Desarrollar informes gerenciales y estadísticos relacionados con el programa, según sea necesario.Asegurar el cumplimiento del plan de trabajo asignado al profesorado del programa.Participar en procesos relacionados con los requisitos de licenciamiento y acreditación del programa.Cumplir con las políticas, manuales, procedimientos académicos y órdenes ejecutivas que apliquen al programa.Facilitar el desarrollo de las experiencias académicas del programa.Colaborar en el diseño de los laboratorios y de las experiencias de aprendizaje que en ellos se realicen.Coordinar con su supervisor(a) las necesidades de capacitación y promover las actividades de acuerdo con el plan.Participar en los procesos de gestión y administración de las áreas académicas, en coordinación con el Director(a) del Departamento Académico.Recomendar al Director(a) del Departamento Académico la compra y reposición de materiales y equipos necesarios para llevar a cabo la programación académica del programa.Fomentar e implementar actividades de investigación y cumplimiento y la identificación de fondos externos en la facultad y el personal.Asegurar el mantenimiento y actualización de los equipos y bienes necesarios para el programa.PROCESSQualified individuals must complete the electronic application available at https://jobs.uagm.edu/, and identify the call number. This employer does not exclude from participation, deny benefits, or discriminate against any person on the basis of age, race, color, sex, sexual orientation, gender identity, social or national origin, social condition, political affiliation, political or religious ideas, or for being a victim or perceived as a victim of domestic violence, sexual assault or stalking, for being a military, former military, serving or having served in the United States Armed Forces, or for having veteran status. Persons with disabilities who wish to be accommodated to attend the interview should contact the Human Resources Recruitment Division. We are an Equal Employment Opportunity employer and take affirmative action to recruit women, minorities, protected veterans, and people with disabilities.